# Lerio (hireBrain) vs Workable

Lerio (hireBrain) verzeichnet 0 monatliche Besuche mit 0 % Wachstum gegenüber dem Vormonat und einem Preismodell „Preise auf Anfrage“. Workable verzeichnet 10.780.627 monatliche Besuche mit +5,5 % Wachstum und einem Preismodell „Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig“.

| Kennzahl | [Lerio (hireBrain)](https://openaitools.app/de/tool/hirebrain) | [Workable](https://openaitools.app/de/tool/workable) |
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| Website-URL | https://www.hirebrain.ai | https://www.workable.com |
| Kategorien | Sonstiges | KI-Recruiting, AI Agent, KI-CRM |
| Preismodell | Preise auf Anfrage | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig |
| Monatliche Besuche | 0 | 10.780.627 |
| MoM-Wachstumsrate | 0 % | +5,5 % |
| Primärmarkt | Global | Vereinigte Staaten |
| Direkte Besuche | 0 | 5.309.440 |
| Bewertungsergebnis | 4,2 | 4,4 |
| Anzahl gespeicherter Einträge | 4 | 0 |
| Unterstützte Plattformen | Website | Website |

## Lerio (hireBrain)

Lerio, die früher als hireBrain gebrandete Plattform, positioniert sich als KI-natives HR für Remote-First-Organisationen. Statt eines klassischen, menülastigen HR-Systems öffnet sich jede Oberfläche mit einem auf die Rolle zugeschnittenen Briefing, egal ob Engineering-Manager, Mitarbeitende oder Gründer. Die Idee: Der Agent hat die Aktivitäten der Woche in Slack, Linear und GitHub sowie die Regeln der jeweiligen Jurisdiktion bereits gelesen, sodass Menschen mit einem Entwurf oder einer Empfehlung beginnen statt mit einem leeren Prompt.

Im Zentrum stehen fünf Domänen-Agenten: Onboarding, Performance, Vergütung und Equity, Compliance sowie ein Beta-Agent für Wohlbefinden. Jeder Agent verantwortet eine Domäne end-to-end und ist darauf ausgelegt, Quellen zu nennen: Jede Aussage lässt sich in einer "Evidenzschublade" öffnen, die zugrunde liegende PRs, Slack-Metadaten, Rechtszitate oder Benchmark-Daten zeigt. Lerio veröffentlicht außerdem einen offenen Evaluierungs-Harness und führt wöchentlich Tausende gelabelte Szenarien erneut aus, mit veröffentlichten Bestehensraten, was für HR-Software ungewöhnlich transparent ist.

Compliance ist eine Kernkompetenz: Die Plattform modelliert zahlreiche Jurisdiktionen und überwacht Arbeitstage von Auftragnehmern, Dokumentenabläufe und Schwellenwerte für Betriebsstättenrisiken. Die Preise sind pro Mitarbeitendem und Monat, mit sinkenden Stückkosten bei wachsender Belegschaft und einer 30-tägigen kostenlosen Testphase der KI-Agenten. Unternehmen können privates Eval-Tuning, Datenresidenz und SAML anfragen.

**Preise und Tarife:** Monatliches Abonnement pro Mitarbeitendem. Starter kostet 32 EUR pro Mitarbeitendem und Monat bis 25 Personen, Team 18 EUR pro Mitarbeitendem und Monat für 25-250 Personen, Scale ist ab 250 individuell. Eine 30-tägige kostenlose Testphase der KI-Agenten ist enthalten; Enterprise-Konditionen auf Anfrage.

- **Fünf rollenbasierte KI-Agenten:** Onboarding, Performance, Vergütung und Equity, Compliance sowie ein Beta-Agent für Wohlbefinden decken je eine Domäne end-to-end ab und erläutern ihr Vorgehen.
- **Evidenzschublade für jede Aussage:** Zahlen, Urteile und Entwürfe öffnen eine Leiste mit Quell-PRs, Slack-Metadaten, Rechtszitaten und Benchmark-Daten – nichts bleibt eine Blackbox.
- **Multi-Jurisdiktions-Compliance:** Verfolgt Arbeitstage von Auftragnehmern, Betriebsstättenschwellen, Dokumentenabläufe und Abkommensregeln und zeigt Risiken mit konkreten Rechtszitaten.
- **Vergütungsbenchmarks mit Quellen:** Liefert eine belastbare Gehalts- und Equity-Spanne je Rolle, Level, Markt und Unternehmensphase, inklusive Stichprobengröße und Quellenangabe.
- **Öffentlicher Eval-Harness und Changelog:** Wöchentliche Bestehensraten über gelabelte Szenarien werden offen veröffentlicht, Fehler erfasst und Regressionen automatisch zurückgerollt.

**Stärken:** Agenten nennen Quellen, wodurch Empfehlungen prüfbar statt undurchsichtig sind; Breite Abdeckung von Onboarding über Payroll und Vergütung bis Compliance auf einer Plattform; Öffentlicher Eval-Harness und Changelog sorgen für ungewöhnliche Transparenz in HR-Software; Der Preis pro Mitarbeitendem enthält alle Agenten, ohne zusätzliche KI-Stufen

**Einschränkungen:** Mit 32 EUR pro Mitarbeitendem und Monat ist der Einstieg für kleine Teams teuer; Der Wohlbefinden-Agent ist noch Beta und hat eine niedrigere Bestehensrate; Agenten für Recruiting, Beschaffung und L&D sind nur in geschlossener Beta

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/de/tool/hirebrain.md)

## Workable

Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.

**Preise und Tarife:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

- **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
- **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
- **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
- **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
- **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring.
- **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience.

**Stärken:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record

**Einschränkungen:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/de/tool/workable.md)

## Häufig gestellte Fragen

### Wie vergleichen sich Lerio (hireBrain) und Workable beim monatlichen Traffic?

Lerio (hireBrain) hat 0 monatliche Besuche, während Workable 10.780.627 verzeichnet. Traffic-Schätzungen beschreiben die Publikumsgröße, nicht die Produktqualität.

### Wie vergleichen sich ihre Wachstumsraten?

Lerio (hireBrain) verzeichnet eine Wachstumsrate von 0 % gegenüber dem Vormonat; Workable verzeichnet +5,5 %.

### Wie vergleichen sich die Preise?

Lerio (hireBrain): Preise auf Anfrage. Monatliches Abonnement pro Mitarbeitendem. Starter kostet 32 EUR pro Mitarbeitendem und Monat bis 25 Personen, Team 18 EUR pro Mitarbeitendem und Monat für 25-250 Personen, Scale ist ab 250 individuell. Eine 30-tägige kostenlose Testphase der KI-Agenten ist enthalten; Enterprise-Konditionen auf Anfrage. Workable: Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig. Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

## Alternativen

| # | Tool-Name | Monatliche Besuche | MoM-Wachstumsrate | Preismodell | Summary | Profile (Markdown) |
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| 1 | [Duck.ai](https://openaitools.app/de/tool/duck-ai) | 26.431.539 | +10,7 % | Kostenlos | Privater KI-Chat von den Machern von DuckDuckGo | [.md](https://openaitools.app/de/tool/duck-ai.md) |
| 2 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/de/tool/recruit-crm) | 729.799 | -7,8 % | Preise auf Anfrage | Vereint Bewerber- und Kundenmanagement mit KI-Outreach, ist aber stärker auf Agentur-Recruiter zugeschnitten. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/recruit-crm.md) |
| 3 | [Dover](https://openaitools.app/de/tool/dover-autopilot) | 728.057 | +24,9 % | Preise auf Anfrage | Fractional-Recruiter und ein kostenloses KI-ATS für Startups | [.md](https://openaitools.app/de/tool/dover-autopilot.md) |
| 4 | [Kula AI](https://openaitools.app/de/tool/kula-ai) | 492.326 | +4,2 % | Kostenpflichtig, Preise auf Anfrage | Bietet ein KI-natives ATS mit automatisiertem Sourcing und CRM, hat aber eine steilere Lernkurve als Workable. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/kula-ai.md) |
| 5 | [Manatal](https://openaitools.app/de/tool/manatal) | 459.004 | -1 % | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig | Kombiniert ein Bewerbermanagementsystem mit starkem KI-Kandidatenabgleich, bietet aber weniger integriertes Onboarding für Mitarbeiter. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/manatal.md) |
| 6 | [Sense](https://openaitools.app/de/tool/sensehq-com) | 435.090 | -5,8 % | Preise auf Anfrage | Automatisiert das Kandidatenengagement mit KI-Agenten, konzentriert sich aber weniger auf traditionelles ATS-Pipeline-Management. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/sensehq-com.md) |
| 7 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/de/tool/pyjamahr) | 325.592 | -15,3 % | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig, Preise auf Anfrage | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/pyjamahr.md) |
| 8 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/de/tool/talentrecruit) | 319.337 | -12,1 % | Preise auf Anfrage | Autonomes Hiring mit agentischer KI | [.md](https://openaitools.app/de/tool/talentrecruit.md) |
| 9 | [Lebenslauf.de](https://openaitools.app/de/tool/lebenslauf-de) | 303.992 | +24,2 % | Freemium | Online-Lebenslauf-Editor mit über 30 Premium-Vorlagen | [.md](https://openaitools.app/de/tool/lebenslauf-de.md) |
| 10 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/de/tool/juicebox-work) | 293.157 | -3,4 % | Kostenpflichtig | Generiert rangierte Kandidatenlisten aus Prompts in natürlicher Sprache, bietet aber nicht die breite HR- und Onboarding-Suite von Workable. | [.md](https://openaitools.app/de/tool/juicebox-work.md) |

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Quelle: https://openaitools.app/de/compare/hirebrain-vs-workable

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