# Canditech vs Workable

Canditech registra 124.465 visitas mensuales con un crecimiento intermensual de +30,8 % y un modelo de precios Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar. Workable registra 10.780.627 visitas mensuales con un crecimiento de +5,5 % y un modelo de precios Prueba gratuita, De pago.

| Métrica | [Canditech](https://openaitools.app/es/tool/canditech) | [Workable](https://openaitools.app/es/tool/workable) |
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| URL del sitio web | https://www.canditech.io | https://www.workable.com |
| Categorías | Testing con IA, Reclutamiento con IA, Chatbot con IA, Detector de IA | Reclutamiento con IA, AI Agent, CRM con IA |
| Modelo de precios | Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar | Prueba gratuita, De pago |
| Visitas mensuales | 124.465 | 10.780.627 |
| Tasa de crecimiento intermensual | +30,8 % | +5,5 % |
| Mercado principal | Estados Unidos | Estados Unidos |
| Visitas directas | 85.161 | 5.309.440 |
| Puntuación de reseñas | 4,3 | 4,4 |
| Número de guardados | 4 | 0 |
| Plataformas compatibles | Sitio web | Sitio web |

## Canditech

Canditech se presenta como una plataforma de evaluación de habilidades para lo que llama la era de la IA. En lugar de preguntar datos abstractos, sitúa al candidato dentro de una simulación del puesto real y mide su desempeño. La plataforma abarca habilidades duras, blandas, capacidad cognitiva y personalidad, y además ofrece test específicos de competencia en IA que evalúan prompting, criterio y uso responsable. Un generador de evaluaciones con IA convierte una descripción de puesto en un test listo para usar en segundos, mientras que agentes de IA preentrenados o personalizados se encargan de la puntuación.

Una característica distintiva son las herramientas de IA integradas. Los candidatos pueden usar herramientas como Claude, ChatGPT y Codex dentro de la evaluación en un entorno monitorizado, de modo que el reclutador ve con qué eficacia trabajan realmente con la IA. Los controles de integridad incluyen detección de anomalías por pegado, cambio de pestaña, salida de pantalla completa y cambios de IP, instantáneas opcionales de webcam y avisos de supervisión que señalan comportamientos sospechosos.

Más allá de las evaluaciones, Canditech integra entrevistas de vídeo unidireccionales y chatbots de preselección que automatizan el contacto inicial por WhatsApp o SMS. La biblioteca cubre más de 500 evaluaciones creadas por expertos, con amplia cobertura de roles e industrias, desde ingeniería y datos hasta ventas, finanzas y salud. Las evaluaciones son muy personalizables, incluidos branding, puntuación y tiempos, y la plataforma se integra con más de 40 ATS para que los resultados vuelvan al flujo de contratación existente. Los clientes empresariales cuentan con gestión de cuenta dedicada y un equipo psicométrico de nivel doctoral.

**Precios y planes:** Canditech ofrece prueba gratuita y planes de pago, con precios empresariales bajo solicitud. Las cifras exactas no se publican, por lo que suele ser necesario reservar una demo o contactar con ventas para un presupuesto.

- **Evaluaciones con IA:** Genera evaluaciones específicas del puesto a partir de una descripción y puntúa respuestas abiertas con agentes de IA preentrenados o propios.
- **Test de competencia en IA:** Evalúa conocimiento, prompting, criterio y hábitos de uso responsable de la IA con test listos o personalizados.
- **Herramientas de IA integradas:** Permite usar Claude, ChatGPT y Codex dentro de una evaluación monitorizada para ver cómo trabajan realmente con la IA.
- **Prevención de fraude:** Detecta pegado, cambios de pestaña, salidas de pantalla completa, segundas pantallas y cambios de IP, con webcam opcional.
- **Biblioteca de 500+ test e integraciones ATS:** Elige entre cientos de test de expertos por rol e industria y sincroniza resultados con más de 40 ATS.

**Fortalezas:** Las simulaciones de puesto predicen mejor el desempeño real que los test de aptitud genéricos; Kit antifraude sólido para evaluaciones remotas y de alto impacto; El generador y la puntuación con IA reducen de forma notable el tiempo de cribado manual; Amplia cobertura de roles (más de 500 test) y más de 40 integraciones ATS facilitan la puesta en marcha

**Limitaciones:** Sin precios públicos transparentes, por lo que presupuestar exige hablar con ventas; La amplitud de funciones (vídeo, chatbots, competencia en IA) puede abrumar a equipos pequeños; El coste de suscripción probablemente encaja mejor en medianas y grandes empresas que en reclutadores individuales

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/es/tool/canditech.md)

## Workable

Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.

**Precios y planes:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

- **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
- **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
- **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
- **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
- **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring.
- **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience.

**Fortalezas:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record

**Limitaciones:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/es/tool/workable.md)

## Preguntas frecuentes

### ¿Cómo se comparan Canditech y Workable en tráfico mensual?

Canditech tiene 124.465 visitas mensuales, mientras que Workable tiene 10.780.627. Las estimaciones de tráfico describen el tamaño de la audiencia, no la calidad del producto.

### ¿Cómo se comparan sus tasas de crecimiento?

Canditech tiene una tasa de crecimiento intermensual de +30,8 %; Workable tiene +5,5 %.

### ¿Cómo se comparan los precios?

Canditech: Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar. Canditech ofrece prueba gratuita y planes de pago, con precios empresariales bajo solicitud. Las cifras exactas no se publican, por lo que suele ser necesario reservar una demo o contactar con ventas para un presupuesto. Workable: Prueba gratuita, De pago. Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

## Alternativas

| # | Nombre de la herramienta | Visitas mensuales | Tasa de crecimiento intermensual | Modelo de precios | Summary | Profile (Markdown) |
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| 1 | [CodeSignal](https://openaitools.app/es/tool/codesignal) | 987.930 | -15,8 % | Precio a consultar | Inteligencia de habilidades agéntica para contratar, formar y planificar talento | [.md](https://openaitools.app/es/tool/codesignal.md) |
| 2 | [CoderPad](https://openaitools.app/es/tool/coderpad) | 809.073 | +12,4 % | Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar | CoderPad is a hiring platform that lets teams evaluate real engineering skill rather than quiz performance. It combines automated pre-screens, realistic coding assessments, live collaborative interviews, AI-assisted eval | [.md](https://openaitools.app/es/tool/coderpad.md) |
| 3 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/es/tool/recruit-crm) | 729.799 | -7,8 % | Precio a consultar | Unifica el seguimiento de candidatos y la gestión de clientes con alcance de IA, pero está más adaptado a reclutadores de agencias. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/recruit-crm.md) |
| 4 | [Kula AI](https://openaitools.app/es/tool/kula-ai) | 492.326 | +4,2 % | De pago, Precio a consultar | Ofrece un ATS nativo de IA con abastecimiento automatizado y CRM, pero tiene una curva de aprendizaje más pronunciada que Workable. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/kula-ai.md) |
| 5 | [Manatal](https://openaitools.app/es/tool/manatal) | 459.004 | -1 % | Prueba gratuita, De pago | Combina un sistema de seguimiento de candidatos con un potente emparejamiento de IA, pero ofrece menos incorporación de empleados integrada. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/manatal.md) |
| 6 | [Sense](https://openaitools.app/es/tool/sensehq-com) | 435.090 | -5,8 % | Precio a consultar | Automatiza el compromiso de candidatos utilizando agentes de IA, pero se centra menos en la gestión tradicional de procesos de ATS. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/sensehq-com.md) |
| 7 | [Hallo](https://openaitools.app/es/tool/hallo-ai-language-learning) | 363.490 | +38 % | Precio a consultar | Evaluaciones de idiomas y competencias con IA para contratación y educación | [.md](https://openaitools.app/es/tool/hallo-ai-language-learning.md) |
| 8 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/es/tool/pyjamahr) | 325.592 | -15,3 % | Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/pyjamahr.md) |
| 9 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/es/tool/talentrecruit) | 319.337 | -12,1 % | Precio a consultar | Contratación autónoma impulsada por IA agéntica | [.md](https://openaitools.app/es/tool/talentrecruit.md) |
| 10 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/es/tool/juicebox-work) | 293.157 | -3,4 % | De pago | Genera listas de candidatos clasificadas a partir de prompts de lenguaje natural, pero carece de la amplia suite de RR. HH. y de incorporación de Workable. | [.md](https://openaitools.app/es/tool/juicebox-work.md) |

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Fuente: https://openaitools.app/es/compare/canditech-vs-workable

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