Appen enregistre 665 840 visites mensuelles avec une croissance mensuelle de +0,2 % et un modèle tarifaire Tarifs sur demande. Workable enregistre 10 780 627 visites mensuelles avec une croissance de +5,5 % et un modèle tarifaire Essai gratuit, Payant.
Des données d'entraînement et d'évaluation validées par l'humain pour les modèles d'IA de pointe
Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
| Dimension / Métrique | | |
|---|---|---|
| Domaine officiel | appen.com | workable.com |
| Modèle tarifaire | Tarifs sur demande | Essai gratuit, Payant |
| Visites mensuelles | 665,84 k (665 840) | 10,78 M (10 780 627) |
| Delta de trafic mensuel | +1,1 k (+0,2 %) | +566,3 k (+5,5 %) |
| Marché principal et part | 🇺🇸 États-Unis (22 %) | 🇺🇸 États-Unis (38,6 %) |
| Visites directes / mois | 238,31 k | 5,31 M |
| Note des utilisateurs | 4,4 | 4,4 |
| Plateformes prises en charge | Site web | Site web |
Des données d'entraînement et d'évaluation validées par l'humain pour les modèles d'IA de pointe
Traces de raisonnement CoT, RLHF au niveau expert, démonstrations de fine-tuning supervisé et red teaming adversarial pour les modèles les plus performants.
Trajectoires de référence, conception d'environnements RL, taxonomies de défaillances et évaluation approfondie fondée sur des tâches d'ingénierie logicielle.
ASR multilingue et données vocales conversationnelles, annotation TTS expressive, données d'entraînement VLM, étiquetage d'actions vidéo et évaluation d'agents vocaux.
Étiquetage de nuages de points LiDAR, fusion de capteurs multicaméras, trajectoires de démonstration robotique, rollouts de world models et journaux d'interaction incarnée.
Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
SpécialiséMet les équipes en relation directe avec des participants humains vérifiés pour le réglage des préférences et les études, mais manque de pipelines de labellisation gérés.
SpécialiséMet les équipes en relation directe avec des participants humains vérifiés pour le réglage des préférences et les études, mais manque de pipelines de labellisation gérés.
Mêle logiciel personnalisé et équipes d'experts humains pour gérer les opérations complexes, mais fonctionne comme un service sur mesure.
Mêle logiciel personnalisé et équipes d'experts humains pour gérer les opérations complexes, mais fonctionne comme un service sur mesure.
Combine des outils de labellisation de données robustes avec des workflows automatisés, mais se concentre davantage sur les logiciels que sur les équipes gérées.
Combine des outils de labellisation de données robustes avec des workflows automatisés, mais se concentre davantage sur les logiciels que sur les équipes gérées.
Unifie le suivi des candidats et la gestion des clients avec la prospection IA, mais s'adresse davantage aux recruteurs en agence.
Unifie le suivi des candidats et la gestion des clients avec la prospection IA, mais s'adresse davantage aux recruteurs en agence.
Fournit des données d'entraînement et une évaluation de modèles d'IA de niveau entreprise à grande échelle, mais souvent avec des tarifs plus élevés.
Fournit des données d'entraînement et une évaluation de modèles d'IA de niveau entreprise à grande échelle, mais souvent avec des tarifs plus élevés.
Propose un ATS natif en IA avec sourcing automatisé et CRM, mais présente une courbe d'apprentissage plus raide que Workable.
Propose un ATS natif en IA avec sourcing automatisé et CRM, mais présente une courbe d'apprentissage plus raide que Workable.
Associe un système de suivi des candidats à une puissante correspondance IA, mais propose moins d'intégration des employés.
Associe un système de suivi des candidats à une puissante correspondance IA, mais propose moins d'intégration des employés.
SpécialiséAutomatise l'engagement des candidats grâce à des agents IA, mais se concentre moins sur la gestion de pipeline ATS traditionnelle.
SpécialiséAutomatise l'engagement des candidats grâce à des agents IA, mais se concentre moins sur la gestion de pipeline ATS traditionnelle.
Fournit une infrastructure avancée de curation et d'annotation de données multimodales, mais nécessite votre propre main-d'œuvre pour le labellisation.
Fournit une infrastructure avancée de curation et d'annotation de données multimodales, mais nécessite votre propre main-d'œuvre pour le labellisation.
Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features.
Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features.
Embauche autonome propulsée par l'IA agentique
SpécialiséGénère des listes de candidats classés à partir de prompts en langage naturel, mais manque de la suite RH et d'intégration globale de Workable.
SpécialiséGénère des listes de candidats classés à partir de prompts en langage naturel, mais manque de la suite RH et d'intégration globale de Workable.
