# Digha Platform vs Workable

Digha Platform enregistre 0 visites mensuelles avec une croissance mensuelle de 0 % et un modèle tarifaire Tarifs sur demande. Workable enregistre 10 780 627 visites mensuelles avec une croissance de +5,5 % et un modèle tarifaire Essai gratuit, Payant.

| Métrique | [Digha Platform](https://openaitools.app/fr/tool/digha-app) | [Workable](https://openaitools.app/fr/tool/workable) |
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| URL du site web | https://digha.app | https://www.workable.com |
| Catégories | Assistant de réunion IA, Assistant IA, Coaching IA, Gestion des tâches IA | Recrutement IA, AI Agent, CRM IA |
| Modèle tarifaire | Tarifs sur demande | Essai gratuit, Payant |
| Visites mensuelles | 0 | 10 780 627 |
| Taux de croissance mensuel | 0 % | +5,5 % |
| Marché principal | Global | États-Unis |
| Visites directes | 0 | 5 309 440 |
| Score d'avis | 3,9 | 4,4 |
| Nombre d'enregistrements | 3 | 0 |
| Plateformes prises en charge | Site web | Site web |

## Digha Platform

Digha Platform part d’une frustration bien connue : les managers préparent les faits et découvrent, une fois la conversation lancée, que les faits n’ont jamais été la partie difficile. Une conversation difficile comporte généralement trois couches — les faits, les émotions et les questions d’identité que chacun se pose en silence — et seule la première tient proprement dans une liste. Digha offre aux managers un endroit pour travailler les deux autres avant le rendez-vous.

Le parcours est volontairement léger. Le produit propose aujourd’hui une étape de briefing, où vous rassemblez ce que vous savez de la personne, de la situation et du résultat recherché, ainsi qu’une étape de pratique en chat. En pratique, vous écrivez ce que vous comptez dire et LiseAI répond dans le rôle, en montrant une réaction possible plutôt qu’une prédiction : l’objectif est de repérer ce qui reste tu alors qu’il est encore temps de corriger.

Une méthode en cinq étapes structure la préparation : Personne, Objectif, Points clés, Préparation et Réflexion. Chaque étape nomme l’émotion qui bloque — « vous avez déjà décidé ce qu’est cette personne avant de lui parler » — et laisse un résultat petit et concret, de sorte que la séance se termine avec un objectif, une liste courte et une prochaine action. Digha précise clairement que LiseAI n’évalue ni ne prédit l’autre personne, et que c’est toujours le manager qui mène la conversation.

**Tarifs et offres:** Le tarif se convient directement avec Digha : le site public ne publie ni forfait ni prix par utilisateur, et la création d’un compte pour commencer par une conversation réelle est gratuite. Contactez l’équipe pour les offres entreprise et les conditions actuelles.

- **Briefing de la conversation:** Rassemblez ce que vous savez de la personne, les faits observés et le résultat réellement souhaité, afin de séparer dès le départ la situation de vos suppositions.
- **Pratique en chat avec LiseAI:** Écrivez la conversation telle que vous comptez la mener et recevez une réaction plausible dans le rôle de l’autre personne, pour éprouver vos mots face à une réponse non scénarisée.
- **Suivi des points clés:** La séance indique quels messages essentiels ont été dits et lesquels restent en suspens, pour ne rien découvrir seulement après la conversation.
- **Méthode en cinq étapes:** Personne, Objectif, Points clés, Préparation et Réflexion donnent une structure à chaque séance et produisent un résultat concret plutôt que de vagues intentions.
- **Réflexion et prochaines étapes:** Relisez vos propres mots après la pratique et décidez de l’action suivante, faisant de chaque répétition un cycle d’amélioration reproductible.

**Forces:** Se concentre sur les couches émotionnelle et identitaire, que les modèles de réunion ou de feedback ignorent généralement; LiseAI simule une réaction au lieu de la prédire, ce qui garde des attentes honnêtes et évite toute fausse certitude; La méthode en cinq étapes produit de petits résultats concrets, donc la préparation ne s’enlise pas dans une réflexion abstraite; Aucun compte entreprise requis : toute personne qui encadre peut commencer par une conversation réelle

**Limites:** L’interface et la documentation sont aujourd’hui en portugais, ce qui limite l’accès des managers non lusophones; Seuls le briefing et la pratique en chat existent, donc notes de réunion, suivi ou historique multi-séances restent hors périmètre; Le tarif des offres entreprise n’est pas publié, ce qui oblige à contacter l’équipe pour estimer le coût

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/fr/tool/digha-app.md)

## Workable

Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.

**Tarifs et offres:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

- **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
- **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
- **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
- **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
- **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring.
- **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience.

**Forces:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record

**Limites:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/fr/tool/workable.md)

## Questions fréquentes

### Comment Digha Platform et Workable se comparent-ils en termes de trafic mensuel ?

Digha Platform enregistre 0 visites mensuelles, tandis que Workable enregistre 10 780 627. Les estimations de trafic décrivent la taille de l'audience, pas la qualité du produit.

### Comment leurs taux de croissance se comparent-ils ?

Digha Platform a un taux de croissance mensuel de 0 % ; Workable a +5,5 %.

### Comment les tarifs se comparent-ils ?

Digha Platform : Tarifs sur demande. Le tarif se convient directement avec Digha : le site public ne publie ni forfait ni prix par utilisateur, et la création d’un compte pour commencer par une conversation réelle est gratuite. Contactez l’équipe pour les offres entreprise et les conditions actuelles. Workable : Essai gratuit, Payant. Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

## Alternatives

| # | Nom de l'outil | Visites mensuelles | Taux de croissance mensuel | Modèle tarifaire | Summary | Profile (Markdown) |
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| 1 | [Skillsoft Percipio](https://openaitools.app/fr/tool/percipio-com) | 2 074 505 | +16,4 % | Tarifs sur demande | Plateforme d'entreprise de gestion des compétences et d'apprentissage native IA | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/percipio-com.md) |
| 2 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/fr/tool/recruit-crm) | 729 799 | -7,8 % | Tarifs sur demande | Unifie le suivi des candidats et la gestion des clients avec la prospection IA, mais s'adresse davantage aux recruteurs en agence. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/recruit-crm.md) |
| 3 | [Kula AI](https://openaitools.app/fr/tool/kula-ai) | 492 326 | +4,2 % | Payant, Tarifs sur demande | Propose un ATS natif en IA avec sourcing automatisé et CRM, mais présente une courbe d'apprentissage plus raide que Workable. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/kula-ai.md) |
| 4 | [Manatal](https://openaitools.app/fr/tool/manatal) | 459 004 | -1 % | Essai gratuit, Payant | Associe un système de suivi des candidats à une puissante correspondance IA, mais propose moins d'intégration des employés. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/manatal.md) |
| 5 | [Sense](https://openaitools.app/fr/tool/sensehq-com) | 435 090 | -5,8 % | Tarifs sur demande | Automatise l'engagement des candidats grâce à des agents IA, mais se concentre moins sur la gestion de pipeline ATS traditionnelle. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/sensehq-com.md) |
| 6 | [Fluently AI](https://openaitools.app/fr/tool/fluently-ai) | 350 946 | -2,4 % | Freemium, Gratuit | Pratiquez de véritables conversations en anglais avec un tuteur IA qui réagit instantanément | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/fluently-ai.md) |
| 7 | [Yoodli AI Speech Coach](https://openaitools.app/fr/tool/yoodli-ai-speech-coach) | 347 673 | -8,2 % | Freemium, Payant, Tarifs sur demande | Des jeux de rôle et du coaching par IA pour des compétences de communication mesurables | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/yoodli-ai-speech-coach.md) |
| 8 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/fr/tool/pyjamahr) | 325 592 | -15,3 % | Essai gratuit, Payant, Tarifs sur demande | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/pyjamahr.md) |
| 9 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/fr/tool/talentrecruit) | 319 337 | -12,1 % | Tarifs sur demande | Embauche autonome propulsée par l'IA agentique | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/talentrecruit.md) |
| 10 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/fr/tool/juicebox-work) | 293 157 | -3,4 % | Payant | Génère des listes de candidats classés à partir de prompts en langage naturel, mais manque de la suite RH et d'intégration globale de Workable. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/juicebox-work.md) |

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Source : https://openaitools.app/fr/compare/digha-app-vs-workable

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