# Teaming vs Windmill (Windy)

Teaming enregistre 944 visites mensuelles avec une croissance mensuelle de +926,1 % et un modèle tarifaire Essai gratuit, Payant. Windmill (Windy) enregistre 24 480 visites mensuelles avec une croissance de +20,6 % et un modèle tarifaire Tarifs sur demande.

| Métrique | [Teaming](https://openaitools.app/fr/tool/teaming) | [Windmill (Windy)](https://openaitools.app/fr/tool/windy) |
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| URL du site web | https://www.teaming.com | https://gowindmill.com |
| Catégories | Générateur d'avis IA, Coaching IA, Assistant de réunion IA, Générateur de rapports IA | Assistant IA, AI Copilot, Outils de productivité IA, Chatbot IA |
| Modèle tarifaire | Essai gratuit, Payant | Tarifs sur demande |
| Visites mensuelles | 944 | 24 480 |
| Taux de croissance mensuel | +926,1 % | +20,6 % |
| Marché principal | Brésil | États-Unis |
| Visites directes | 358 | 9 984 |
| Score d'avis | 4,1 | 4,4 |
| Nombre d'enregistrements | 1 | 0 |
| Plateformes prises en charge | Site web | Site web |

## Teaming

Opre (formerly Teaming) is an AI performance and people-management platform that turns a team's meetings, tasks and communication into private insights, automated reviews and manager coaching.

**Tarifs et offres:** Free 14-day trial. Published plan is $25 per employee per month billed annually with all features included; per-manager and custom company pricing is quoted on request.

- **AI-generated performance reviews:** Generate complete, objective performance reviews and forecasts in a single click, based on your team's actual work and communication rather than last-minute recollection.
- **Meeting intelligence:** Opre listens to 1:1s and team meetings to produce note summaries, key points organized by topic, suggested agendas and automatically detected tasks.
- **Working styles and DiSC:** Personal work-style and leadership profiles built on the DiSC assessment, plus team strength and blind-spot analysis.
- **Team health and OKRs:** Anonymous team surveys across seven dimensions of team health, plus a team task manager and goals/OKR tracking with automated performance highlight reels.
- **Privacy and security:** Full privacy controls keep 1:1 conversations private, audio and video files are not stored, and meetings can be marked internal or external.

**Forces:** Turns real meeting and work data into reviews, so performance feedback isn't guesswork; Covers managers, employees and HR in one platform rather than disconnected tools; Strong privacy stance — 1:1 conversations private, no stored audio or video; Free 14-day trial makes evaluation low-risk

**Limites:** Priced per employee per month, which adds up for larger teams; Requires connecting meetings and communications before insights become useful; Annual billing required on the published per-employee plan; Some advanced analytics and HR features are gated behind custom company pricing

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/fr/tool/teaming.md)

## Windmill (Windy)

Windmill s'attaque au point que tout le monde redoute dans la gestion de la performance : reconstituer six mois de travail au moment de l'évaluation. Plutôt que de demander aux managers de se souvenir, la plateforme construit une chaîne de preuves en continu. Windy écrit dans Slack après une arrivée, demande aux collègues comment s'est passé un projet terminé et rassemble l'activité réelle de la semaine dans un ordre du jour de 1:1 prêt à l'emploi : la conversation commence par des faits, pas par un silence gêné.

En fin de cycle, la plateforme rédige l'évaluation elle-même. Chaque note arrive avec ses éléments de preuve et les retours de pairs rattachés, si bien que le manager examine des preuves au lieu de reconstituer le trimestre de mémoire, et la personne redécouvre ses propres réussites. Cette traçabilité se prolonge dans la calibration à l'échelle de l'entreprise : les membres du comité reçoivent une lecture préalable signalant les biais et les incohérences de notation, et peuvent remonter de n'importe quelle décision jusqu'à la preuve qui la fonde.

Windmill couvre aussi l'ensemble de la pile performance : 1:1, onboarding agentique qui contacte les nouveaux dès le premier jour, feedback continu, enquêtes de pulsation et analytique. La plateforme se connecte aux outils déjà utilisés — Slack, Jira, Figma, Notion, Google Workspace, Asana et plus de trente autres —, donc les preuves existent sans saisie supplémentaire. L'éditeur déclare une conformité SOC 2 Type II et RGPD, et le tarif se discute lors d'une démonstration.

**Tarifs et offres:** Tarif sur demande. Windmill organise une démonstration pour dimensionner les offres selon l'effectif et les modules, plutôt que de publier des paliers en libre-service.

- **Windy, l'assistant IA d'évaluation:** Un agent dans Slack qui réalise les check-ins, recueille les retours des pairs et rédige les évaluations à partir des preuves collectées durant le trimestre.
- **Des ordres du jour de 1:1 auto-préparés:** Les ordres du jour sont assemblés à partir du travail réel de la semaine, avec un espace pour les sujets propres à la personne avant l'entretien.
- **Boucles de feedback continu:** Windy repère quand deux personnes terminent quelque chose ensemble et pose la question : le feedback arrive en quelques jours, pas six mois plus tard.
- **Calibration traçable:** Les comités reçoivent une lecture préalable signalant les biais et une grille où chaque position remonte jusqu'à sa preuve.
- **Intégrations étendues:** Se connecte à Slack, Jira, Figma, Notion, Google Workspace, Asana et plus de 32 autres outils pour collecter les preuves automatiquement.

**Forces:** Les preuves sont collectées en continu dans Slack, sans dépendre de la mémoire; Évaluations et ordres du jour rédigés retirent aux managers la charge administrative la plus lourde; Une calibration fondée sur des preuves traçables et des signaux de biais favorise l'équité; S'intègre aux outils de travail courants, sans nouvelle saisie de données

**Limites:** Le tarif n'est pas public : il faut réserver une démonstration pour connaître le coût; La valeur dépend de l'adoption dans Slack ; un faible engagement affaiblit la chaîne de preuves; C'est une plateforme RH plus large, parfois superflue pour une petite équipe

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/fr/tool/windy.md)

## Questions fréquentes

### Comment Teaming et Windmill (Windy) se comparent-ils en termes de trafic mensuel ?

Teaming enregistre 944 visites mensuelles, tandis que Windmill (Windy) enregistre 24 480. Les estimations de trafic décrivent la taille de l'audience, pas la qualité du produit.

### Comment leurs taux de croissance se comparent-ils ?

Teaming a un taux de croissance mensuel de +926,1 % ; Windmill (Windy) a +20,6 %.

### Comment les tarifs se comparent-ils ?

Teaming : Essai gratuit, Payant. Free 14-day trial. Published plan is $25 per employee per month billed annually with all features included; per-manager and custom company pricing is quoted on request. Windmill (Windy) : Tarifs sur demande. Tarif sur demande. Windmill organise une démonstration pour dimensionner les offres selon l'effectif et les modules, plutôt que de publier des paliers en libre-service.

## Alternatives

| # | Nom de l'outil | Visites mensuelles | Taux de croissance mensuel | Modèle tarifaire | Summary | Profile (Markdown) |
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| 1 | [Skillsoft Percipio](https://openaitools.app/fr/tool/percipio-com) | 2 074 505 | +16,4 % | Tarifs sur demande | Plateforme d'entreprise de gestion des compétences et d'apprentissage native IA | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/percipio-com.md) |
| 2 | [Motion](https://openaitools.app/fr/tool/usemotion-com) | 511 886 | -15,5 % | Essai gratuit, Payant | Motion is an AI-powered productivity super app that unifies tasks, projects, calendars, meetings, docs, notes and reports, using AI agents to auto-plan your day, build projects, take meeting notes and keep work moving. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/usemotion-com.md) |
| 3 | [Yoodli AI Speech Coach](https://openaitools.app/fr/tool/yoodli-ai-speech-coach) | 347 673 | -8,2 % | Freemium, Payant, Tarifs sur demande | Des jeux de rôle et du coaching par IA pour des compétences de communication mesurables | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/yoodli-ai-speech-coach.md) |
| 4 | [Leapsome](https://openaitools.app/fr/tool/leapsome) | 290 483 | -9,6 % | Tarifs sur demande | Plateforme RH agentique unissant SIRH, performance et gestion des talents | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/leapsome.md) |
| 5 | [Careerflow](https://openaitools.app/fr/tool/careerflow-ai) | 252 782 | -17,2 % | Freemium | Le copilote de carrière IA pour le CV, LinkedIn et toute la recherche d'emploi | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/careerflow-ai.md) |
| 6 | [Breakout Learning](https://openaitools.app/fr/tool/breakoutlearning-com) | 160 279 | +18,2 % | Tarifs sur demande | Des discussions en petits groupes évaluées par IA en remplacement des forums | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/breakoutlearning-com.md) |
| 7 | [Nifty](https://openaitools.app/fr/tool/nifty) | 99 051 | -7,7 % | Freemium, Essai gratuit | La gestion de projet tout-en-un où équipes humaines et agents IA suivent le même plan | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/nifty.md) |
| 8 | [Littlebird](https://openaitools.app/fr/tool/littlebird) | 88 479 | -39,3 % | Freemium, Gratuit | Littlebird is a desktop and web AI assistant that quietly follows your work across apps, meetings and screen, then writes notes, drafts replies and runs recurring routines for you. | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/littlebird.md) |
| 9 | [Kroolo](https://openaitools.app/fr/tool/kroolo) | 55 238 | +4,4 % | Freemium | Espace de travail IA tout-en-un unissant projets, documents, recherche et agents | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/kroolo.md) |
| 10 | [Marlee](https://openaitools.app/fr/tool/marlee) | 46 160 | -12,8 % | Freemium, Tarifs sur demande | Un OS de coaching et de collaboration par IA pour mieux travailler ensemble | [.md](https://openaitools.app/fr/tool/marlee.md) |

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Source : https://openaitools.app/fr/compare/teaming-vs-windy

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