# 1Way Interview vs Workable 1Way Interview は月間 9,377 訪問、前月比成長率 +7.2%、料金体系無料トライアル、有料を記録しています。Workable は月間 10,780,627 訪問、成長率 +5.5%、料金体系無料トライアル、有料を記録しています。 | 指標 | [1Way Interview](https://openaitools.app/ja/tool/1way-interview) | [Workable](https://openaitools.app/ja/tool/workable) | | :--- | :--- | :--- | | ウェブサイト URL | https://onewayinterview.com | https://www.workable.com | | カテゴリ | AI 面接アシスタント, AI 採用, AI Agent, AI 動画要約ツール | AI 採用, AI Agent, AI CRM | | 料金モデル | 無料トライアル、有料 | 無料トライアル、有料 | | 月間訪問数 | 9,377 | 10,780,627 | | 前月比成長率 | +7.2% | +5.5% | | 主要市場 | アメリカ合衆国 | アメリカ合衆国 | | ダイレクト訪問 | 7,353 | 5,309,440 | | レビュースコア | 3.8 | 4.4 | | 保存数 | 0 | 0 | | 対応プラットフォーム | ウェブサイト | ウェブサイト | ## 1Way Interview 1Way Interview が狙うのは、小規模チームが最も苦しむスクリーニングのボトルネックです。応募者は大量に来るのに採用専任はいない、一次面接の時間も確保できない。そこでライブ面接をリンク一本に置き換えます。候補者は都合のよい時間に録画し、結果はひとつのランキングリストに集約されます。職種名から面接質問を自動で起草できるため、何時間もかかっていた一次選考の準備が数分で済みます。 差別化の中心は AI 採点です。回答を関連性・明瞭さ・網羅性の観点で評価し、客観的な絞り込みリストを提示するため、すべての録画を最後まで見る必要がありません。不正対策のスイッチ（一発録り、質問の逐次表示、カウントダウン自動録画）は職種ごとに有効化でき、外部 AI をその場で使う余地を大きく狭めます。質問形式は動画・テキスト・選択式に対応し、選択式は自動採点されます。 候補者はスマートフォンのブラウザだけで録画でき、アプリのインストールは不要なので完了率が高く保たれます。候補者側の画面には自社ロゴ、配色、ウェルカム動画を設定できます。採点後に任意の ATS 連携で候補者と結果を採用管理システムへ自動連携でき、結果共有はチーム単位・職種単位・候補者単位の3段階に対応。料金は年払いで月額13.99ドルから、クレジットカード不要の14日間無料トライアルがあります。 **料金とプラン:** クレジットカード不要の14日間無料トライアルあり。有料プランは年払いで月額13.99ドルから（Starter：職種数無制限、月30本のビデオ面接）。上位プランでは本数が無制限に近づき、AI 候補者採点が利用可能になります。最新のプランは公式サイトをご確認ください。 - **AI による質問の自動起草:** 職種名を入力すると面接質問を提案。そのまま採用・編集・削除でき、新しい職種ごとの準備時間を大幅に短縮します。 - **AI 回答採点:** 動画・テキスト・選択式の回答を関連性・明瞭さ・網羅性で評価し、候補者を順位付け。全件視聴ではなく優先順位付けができます。 - **不正対策の録画コントロール:** 職種ごとに一発録り、質問の逐次表示、カウントダウン自動録画を設定でき、外部 AI を使ったその場の回答を難しくします。 - **100種類以上の既製スクリーニングテスト:** 内蔵テストライブラリにより、行動面接の動画質問と構造化されたスキル評価を同じ面接内で組み合わせられます。 - **ATS・通知連携:** 対応する採用管理システムと接続すれば、選考結果が自動で連携。メールとSMSで候補者への招待・リマインドも可能です。 **強み:** 無料トライアルはクレジットカード不要で、AI採点を試してから課金できる; AI自動採点と既製テストの組み合わせで、小規模チームの選考時間を短縮; 候補者はスマホやPCのブラウザだけで録画でき、アプリ不要; 候補者向け画面にロゴ・配色・ウェルカム動画を設定できる **制約・デメリット:** ATS の直接連携は最上位の Unlimited プラン限定; 下位プランは面接本数に上限があり、大量採用では上位プランが必要; AI採点はあくまで判断材料のひとつで、境界線上の候補者は人の確認が必要 [Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ja/tool/1way-interview.md) ## Workable Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record. **料金とプラン:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates. - **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role. - **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter. - **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform. - **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration. - **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring. - **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience. **強み:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record **制約・デメリット:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier [Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ja/tool/workable.md) ## よくある質問 ### 1Way Interview と Workable の月間トラフィックはどのように比較されますか？ 1Way Interview の月間訪問数は 9,377、Workable は 10,780,627 です。トラフィックの推定値はオーディエンスの規模を示すものであり、製品の品質を示すものではありません。 ### 成長率はどのように比較されますか？ 1Way Interview の前月比成長率は +7.2%、Workable は +5.5% です。 ### 料金はどのように比較されますか？ 1Way Interview: 無料トライアル、有料。クレジットカード不要の14日間無料トライアルあり。有料プランは年払いで月額13.99ドルから（Starter：職種数無制限、月30本のビデオ面接）。上位プランでは本数が無制限に近づき、AI 候補者採点が利用可能になります。最新のプランは公式サイトをご確認ください。 Workable: 無料トライアル、有料。Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates. ## 代替ツール | # | ツール名 | 月間訪問数 | 前月比成長率 | 料金モデル | Summary | Profile (Markdown) | | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | | 1 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/ja/tool/recruit-crm) | 729,799 | -7.8% | 料金は要問い合わせ | 応募者管理と顧客管理をAIによるアウトリーチ機能とともに統合していますが、エージェント（人材紹介会社）の採用担当者向けに特化しています。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/recruit-crm.md) | | 2 | [Kula AI](https://openaitools.app/ja/tool/kula-ai) | 492,326 | +4.2% | 有料、料金は要問い合わせ | 自動ソーシングとCRMを備えたAIネイティブなATSを提供しますが、Workableよりも学習曲面が急（習得が難しい）です。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/kula-ai.md) | | 3 | [Manatal](https://openaitools.app/ja/tool/manatal) | 459,004 | -1% | 無料トライアル、有料 | ATS（応募者追跡システム）に強力なAI候補者マッチング機能を組み合わせていますが、内蔵の社員オンボーディング機能はやや少なめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/manatal.md) | | 4 | [Sense](https://openaitools.app/ja/tool/sensehq-com) | 435,090 | -5.8% | 料金は要問い合わせ | AIエージェントを活用して候補者とのエンゲージメントやコミュニケーションを自動化しますが、従来のATSパイプライン管理への注力は控えめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/sensehq-com.md) | | 5 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/ja/tool/pyjamahr) | 325,592 | -15.3% | 無料トライアル、有料、料金は要問い合わせ | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/pyjamahr.md) | | 6 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/ja/tool/talentrecruit) | 319,337 | -12.1% | 料金は要問い合わせ | エージェント型AIによる自律採用 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/talentrecruit.md) | | 7 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/ja/tool/juicebox-work) | 293,157 | -3.4% | 有料 | 自然言語のプロンプトからランク付けされた候補者リストを生成しますが、Workableのような幅広い人事・オンボーディング機能スイートはありません。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/juicebox-work.md) | | 8 | [Metaview](https://openaitools.app/ja/tool/metaview) | 259,340 | +54.3% | フリーミアム、料金は要問い合わせ | Automates interview note-taking and candidate screening pipelines, but is not a full standalone recruiting ATS. | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/metaview.md) | | 9 | [Humanly](https://openaitools.app/ja/tool/humanly-io) | 109,717 | -19.1% | 料金は要問い合わせ | 大量の候補者スクリーニングや対話型面接を自動化しますが、一般的な採用管理ツールの機能は少なめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/humanly-io.md) | | 10 | [iSmartRecruit](https://openaitools.app/ja/tool/ismartrecruit) | 98,585 | -20.1% | 料金は要問い合わせ | ATS・CRM・11の名前付きAIエージェントを統合したAI採用ソフトウェア | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/ismartrecruit.md) | --- 出典: https://openaitools.app/ja/compare/1way-interview-vs-workable More Markdown: [カテゴリ](https://openaitools.app/ja/categories.md) · [トラフィックランキング](https://openaitools.app/ja/rankings.md) · [llms.txt](https://openaitools.app/ja/llms.txt)