# hiroscope.ai vs Workable hiroscope.ai は月間 0 訪問、前月比成長率 0%、料金体系無料トライアル、有料、料金は要問い合わせを記録しています。Workable は月間 10,780,627 訪問、成長率 +5.5%、料金体系無料トライアル、有料を記録しています。 | 指標 | [hiroscope.ai](https://openaitools.app/ja/tool/hiroscope-ai) | [Workable](https://openaitools.app/ja/tool/workable) | | :--- | :--- | :--- | | ウェブサイト URL | https://hiroscope.ai | https://www.workable.com | | カテゴリ | AI 採用, AI 面接アシスタント, AI求人票ジェネレーター, AI 履歴書チェッカー | AI 採用, AI Agent, AI CRM | | 料金モデル | 無料トライアル、有料、料金は要問い合わせ | 無料トライアル、有料 | | 月間訪問数 | 0 | 10,780,627 | | 前月比成長率 | 0% | +5.5% | | 主要市場 | グローバル | アメリカ合衆国 | | ダイレクト訪問 | 0 | 5,309,440 | | レビュースコア | 4.1 | 4.4 | | 保存数 | 1 | 0 | | 対応プラットフォーム | ウェブサイト | ウェブサイト | ## hiroscope.ai hiroscope.ai は、採用は速くあるべきで、日程調整の摩擦から解放されるべきだと考えています。中核はAI面接ソフトウェアです。面接は自動でスケジュールされ、質問はその場で生成することもカスタムで追加することもでき、パネルには画面共有、音声テキスト化、コーディングに適したインターフェースが備わります。評価と採点は、その職務に必要なシグナルだけに基づいて行われます。 プラットフォームは選考前段の他の部分もカバーします。キーワードを入力すると求人票が生成され、シンプルなJDリンクで共有できます。その後、応募履歴書をその求人票と照合し、適合スコアとスキルマッチングを得られます。面接前後に集めたフィードバックは詳細な候候補者レポートに反映され、コアスキルを累積と個別の両方で評価し、性格アセスメントも加わります。 料金は3層構成です。製品を試せる無料のStarter Pack、小規模チーム向けのSolo Pack、個別見積もりのEnterprise Pack（キャリアページ連携、専任アカウントマネージャー、優先サポート付き）です。マーケティングページにはSoloパックの期間限定割引が表示されていますが、全層の正確な金額は公開されていないため、最新の数字は料金ページかデモ依頼で確認するのが確実です。なお、このプラットフォームは大手ベンダーの提供物ではなく、GeekyAntsが開発した独立製品です。 **料金とプラン:** 無料トライアルと有料階層を用意：面接・履歴書スクリーニング回数が限られる無料Starter Pack、小規模チーム向けで割引表示のあるSolo Pack、個別見積もりのEnterprise Pack。公開ページに全階層の正確な金額はありません。 - **AI動画面接:** 自動スケジューリング、その場で生成またはカスタムの質問、画面共有・音声テキスト化・コーディングに適したクリーンなパネル。 - **動的な求人票生成:** キーワードを入力するだけで、職務に合ったJDを起草し、1つのリンクで共有できます。 - **スマート履歴書マッチング:** 求人票に照らして正確に絞り込み、適合スコアとスキルマッチングを面接前後のフィードバックと組み合わせます。 - **詳細な候補者レポート:** コアスキルを累積と個別に評価する360度アセスメントに、AIによる性格アセスメントを加えます。 - **偏りのないコンプライアンス設計:** スキルベースの評価とGDPR準拠が、面接の採点と候補者データの扱いに組み込まれています。 **強み:** 面接、JD生成、履歴書マッチング、レポートを1つのプラットフォームに統合; 音声テキスト化と画面共有を備えた動画面接は技術職に適する; スキルベースの採点が採用バイアスの低減を狙う; 候補者データの扱いがGDPR準拠 **制約・デメリット:** 公開ページに全階層の正確な価格が掲載されていない; 動画面接中心の設計はすべての職種や候補者の好みに合うとは限らない; レポートが評価レイヤーを加えるため、自社プロセスで検証したいチームもある [Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ja/tool/hiroscope-ai.md) ## Workable Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record. **料金とプラン:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates. - **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role. - **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter. - **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform. - **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration. - **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring. - **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience. **強み:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record **制約・デメリット:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier [Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ja/tool/workable.md) ## よくある質問 ### hiroscope.ai と Workable の月間トラフィックはどのように比較されますか？ hiroscope.ai の月間訪問数は 0、Workable は 10,780,627 です。トラフィックの推定値はオーディエンスの規模を示すものであり、製品の品質を示すものではありません。 ### 成長率はどのように比較されますか？ hiroscope.ai の前月比成長率は 0%、Workable は +5.5% です。 ### 料金はどのように比較されますか？ hiroscope.ai: 無料トライアル、有料、料金は要問い合わせ。無料トライアルと有料階層を用意：面接・履歴書スクリーニング回数が限られる無料Starter Pack、小規模チーム向けで割引表示のあるSolo Pack、個別見積もりのEnterprise Pack。公開ページに全階層の正確な金額はありません。 Workable: 無料トライアル、有料。Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates. ## 代替ツール | # | ツール名 | 月間訪問数 | 前月比成長率 | 料金モデル | Summary | Profile (Markdown) | | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | | 1 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/ja/tool/recruit-crm) | 729,799 | -7.8% | 料金は要問い合わせ | 応募者管理と顧客管理をAIによるアウトリーチ機能とともに統合していますが、エージェント（人材紹介会社）の採用担当者向けに特化しています。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/recruit-crm.md) | | 2 | [Kula AI](https://openaitools.app/ja/tool/kula-ai) | 492,326 | +4.2% | 有料、料金は要問い合わせ | 自動ソーシングとCRMを備えたAIネイティブなATSを提供しますが、Workableよりも学習曲面が急（習得が難しい）です。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/kula-ai.md) | | 3 | [Manatal](https://openaitools.app/ja/tool/manatal) | 459,004 | -1% | 無料トライアル、有料 | ATS（応募者追跡システム）に強力なAI候補者マッチング機能を組み合わせていますが、内蔵の社員オンボーディング機能はやや少なめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/manatal.md) | | 4 | [Sense](https://openaitools.app/ja/tool/sensehq-com) | 435,090 | -5.8% | 料金は要問い合わせ | AIエージェントを活用して候補者とのエンゲージメントやコミュニケーションを自動化しますが、従来のATSパイプライン管理への注力は控えめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/sensehq-com.md) | | 5 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/ja/tool/pyjamahr) | 325,592 | -15.3% | 無料トライアル、有料、料金は要問い合わせ | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/pyjamahr.md) | | 6 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/ja/tool/talentrecruit) | 319,337 | -12.1% | 料金は要問い合わせ | エージェント型AIによる自律採用 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/talentrecruit.md) | | 7 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/ja/tool/juicebox-work) | 293,157 | -3.4% | 有料 | 自然言語のプロンプトからランク付けされた候補者リストを生成しますが、Workableのような幅広い人事・オンボーディング機能スイートはありません。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/juicebox-work.md) | | 8 | [Metaview](https://openaitools.app/ja/tool/metaview) | 259,340 | +54.3% | フリーミアム、料金は要問い合わせ | Automates interview note-taking and candidate screening pipelines, but is not a full standalone recruiting ATS. | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/metaview.md) | | 9 | [Alex AI](https://openaitools.app/ja/tool/alex-ai) | 235,876 | +49.3% | 料金は要問い合わせ | 面接・本人確認・スクリーニングを自動化するAIリクルーター | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/alex-ai.md) | | 10 | [Humanly](https://openaitools.app/ja/tool/humanly-io) | 109,717 | -19.1% | 料金は要問い合わせ | 大量の候補者スクリーニングや対話型面接を自動化しますが、一般的な採用管理ツールの機能は少なめです。 | [.md](https://openaitools.app/ja/tool/humanly-io.md) | --- 出典: https://openaitools.app/ja/compare/hiroscope-ai-vs-workable More Markdown: [カテゴリ](https://openaitools.app/ja/categories.md) · [トラフィックランキング](https://openaitools.app/ja/rankings.md) · [llms.txt](https://openaitools.app/ja/llms.txt)