# Leapsome vs Workable

Leapsome는 월간 방문 290,483, 전월 대비 성장률 -9.6%, 가격 문의 가격 모델을 기록합니다. Workable는 월간 방문 10,780,627, 성장률 +5.5%, 무료 체험, 유료 가격 모델을 기록합니다.

| 지표 | [Leapsome](https://openaitools.app/ko/tool/leapsome) | [Workable](https://openaitools.app/ko/tool/workable) |
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| 웹사이트 URL | https://www.leapsome.com | https://www.workable.com |
| 카테고리 | AI 생산성 도구, AI 코파일럿, AI 어시스턴트, AI 회의 어시스턴트 | AI 채용, AI Agent, AI CRM |
| 가격 모델 | 가격 문의 | 무료 체험, 유료 |
| 월간 방문 수 | 290,483 | 10,780,627 |
| 전월 대비 성장률 | -9.6% | +5.5% |
| 주요 시장 | 미국 | 미국 |
| 직접 방문 | 229,350 | 5,309,440 |
| 리뷰 점수 | 4.6 | 4.4 |
| 저장 수 | 0 | 0 |
| 지원 플랫폼 | 웹사이트 | 웹사이트 |

## Leapsome

Leapsome은 성과와 참여도 도구로 출발해 직원 라이프사이클 전반을 다루는 모듈형 인사 플랫폼으로 성장했습니다. HRIS 영역은 직원 레코드, 문서와 전자 서명, 입사 전후 온보딩, 휴가 관리, 근태 기록, 급여 준비를 담당하고, 인재 스위트는 성과 평가, 캘리브레이션, 360도 피드백, 목표와 OKR, 참여도 설문, 학습 경로, 1on1, 역량, 보상 관리를 포함합니다. 채용도 같은 기반 레코드 위에서 작동하므로 성과 데이터가 다음에 어떤 직무를 열지 결정하는 데 활용됩니다.

현재 포지셔닝은 '에이전트형 HR'입니다. 에이전트는 단순 알림에 그치지 않고 여러 단계의 프로그램을 초안하고 실행합니다. 평가 사이클 전에는 피드백, 목표 진척도, 동료 신호를 모아 요약하고, 온보딩·휴가·급여 준비는 정해진 지점에서 사람의 승인을 거쳐 끝까지 진행됩니다. 학습 경로, 목표 제안, 관리자 코칭도 직무와 평가 데이터에서 생성됩니다. Talent Graph 개념은 이런 신호를 직원별 하나의 레코드로 연결합니다.

보안과 규제 측면에서는 ISO 27001 및 SOC 2 인증, GDPR을 고려한 설계, EU AI Act 대응 준비, 38개 언어 지원, 타 HR 시스템에서의 마이그레이션 지원을 내세웁니다. 모듈형 구조라 평가나 설문 한 영역부터 시작해 HRIS, 채용, 보상으로 확장할 수 있습니다. 가격은 공개되지 않고 데모와 견적 절차를 거치며, G2에는 수천 건의 리뷰가 있습니다.

**가격 및 요금제:** Leapsome은 표준 가격을 공개하지 않습니다. 도입한 모듈에 대해서만 비용을 지불하는 구조이며, 실제 견적은 데모 후 기업 규모와 요구사항에 맞춰 제공됩니다.

- **에이전트형 HR 자동화:** AI 에이전트가 평가 사이클 초안, 온보딩과 휴가 처리, 급여 준비 대조, 이탈 및 스킬 리스크 경고를 수행하고 핵심 판단은 사람이 승인합니다.
- **HRIS와 직원 레코드:** 직원 데이터, 문서와 전자 서명, 온보딩, 휴가 관리, 근태 기록, 급여 준비를 하나의 연결된 레코드로 통합합니다.
- **인재·성과 스위트:** 성과 평가, 캘리브레이션, 360도 피드백, 목표와 OKR, 역량, 1on1, 즉시 피드백, Q&A 게시판을 한 모듈에서 운영합니다.
- **참여도 설문과 분석:** 참여도와 펄스 설문을 운영하고 참여율과 추세를 추적해 관리자와 리더십이 실행할 수 있는 권장 조치로 전환합니다.
- **학습과 보상 관리:** 직무와 평가 데이터에 맞춘 학습 경로를 만들고, 기여도 근거를 연결해 보상 사이클을 운영합니다.

**강점:** HRIS, 성과, 참여도, 학습, 보상을 하나의 플랫폼에서 제공; AI 에이전트가 질의응답이 아니라 다단계 HR 프로그램을 실행; 모듈 단위 과금으로 한 영역부터 도입해 단계적으로 확장 가능; ISO 27001, SOC 2, EU AI Act 대응 등 엔터프라이즈급 보안

**한계:** 가격표가 공개되지 않아 예산 계획에는 영업 상담이 필요; 모듈이 넓어 초기 설정과 마이그레이션에 시간이 걸릴 수 있음; 강력한 에이전트 기능은 잘 정비된 HR 데이터를 전제로 함

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ko/tool/leapsome.md)

## Workable

Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.

**가격 및 요금제:** Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

- **AI candidate sourcing:** The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
- **Automated screening and engagement:** Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
- **Complete ATS underneath:** Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
- **Job ad syndication and careers pages:** Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
- **HR platform after the hire:** Onboarding, employee self-service, time off and attendance, performance reviews and engagement tools sit on the same employee data created during hiring.
- **Open platform and integrations:** MCP-native coverage plus a documented REST API with webhooks, 270+ integrations, custom reporting dashboards and a mobile-first employee and candidate experience.

**강점:** Native AI agent does real sourcing, screening and candidate messaging, not just keyword ranking; Runs on top of a complete ATS rather than being a bolt-on tool with limited context; Hiring context carries through to onboarding and HR, so talent data compounds over time; Open and MCP-native: bring Claude, ChatGPT or your own agents while Workable stays the system of record

**한계:** Pricing scales with headcount and module selection, so costs grow as you add HR features; Full value depends on adopting both the ATS and HR modules, which is a bigger rollout for small teams; Very feature-rich, so administrators need time to configure workflows, permissions and approvals; Partner job-board and integration advantages vary by region and plan tier

[Profile (Markdown)](https://openaitools.app/ko/tool/workable.md)

## 자주 묻는 질문

### Leapsome과(와) Workable의 월간 트래픽은 어떻게 비교되나요?

Leapsome의 월간 방문 수는 290,483이고, Workable는 10,780,627입니다. 트래픽 추정치는 제품 품질이 아니라 사용자 규모를 나타냅니다.

### 두 도구의 성장률은 어떻게 비교되나요?

Leapsome의 전월 대비 성장률은 -9.6%이며, Workable는 +5.5%입니다.

### 가격은 어떻게 비교되나요?

Leapsome: 가격 문의. Leapsome은 표준 가격을 공개하지 않습니다. 도입한 모듈에 대해서만 비용을 지불하는 구조이며, 실제 견적은 데모 후 기업 규모와 요구사항에 맞춰 제공됩니다. Workable: 무료 체험, 유료. Free trial available with paid subscription plans; pricing scales by company size and selected modules, with demo and enterprise options. Check the official pricing page for current rates.

## 대안

| # | 도구 이름 | 월간 방문 수 | 전월 대비 성장률 | 가격 모델 | Summary | Profile (Markdown) |
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| 1 | [Skillsoft Percipio](https://openaitools.app/ko/tool/percipio-com) | 2,074,505 | +16.4% | 가격 문의 | AI 네이티브 엔터프라이즈 스킬 관리·학습 플랫폼 | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/percipio-com.md) |
| 2 | [Recruit CRM](https://openaitools.app/ko/tool/recruit-crm) | 729,799 | -7.8% | 가격 문의 | 지원자 추적 및 고객 관리를 AI 아웃리치와 통합했지만, 에이전시 리크루터에게 더 특화되어 있습니다. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/recruit-crm.md) |
| 3 | [Kula AI](https://openaitools.app/ko/tool/kula-ai) | 492,326 | +4.2% | 유료, 가격 문의 | 자동 소싱과 CRM을 갖춘 AI 네이티브 ATS를 제공하지만, Workable보다 학습 곡선이 더 가파릅니다. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/kula-ai.md) |
| 4 | [Manatal](https://openaitools.app/ko/tool/manatal) | 459,004 | -1% | 무료 체험, 유료 | 지원자 추적 시스템과 강력한 AI 후보자 매칭 기능을 결합했지만, 내장된 직원 온보딩 기능은 상대적으로 적습니다. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/manatal.md) |
| 5 | [Sense](https://openaitools.app/ko/tool/sensehq-com) | 435,090 | -5.8% | 가격 문의 | AI 에이전트를 사용해 후보자 참여와 소통을 자동화하지만, 전통적인 ATS 파이프라인 관리에는 상대적으로 덜 집중합니다. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/sensehq-com.md) |
| 6 | [PyjamaHR](https://openaitools.app/ko/tool/pyjamahr) | 325,592 | -15.3% | 무료 체험, 유료, 가격 문의 | Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/pyjamahr.md) |
| 7 | [TalentRecruit](https://openaitools.app/ko/tool/talentrecruit) | 319,337 | -12.1% | 가격 문의 | 에이전트형 AI로 구현하는 자율 채용 | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/talentrecruit.md) |
| 8 | [Juicebox (PeopleGPT)](https://openaitools.app/ko/tool/juicebox-work) | 293,157 | -3.4% | 유료 | 자연어 프롬프트로 순위가 매겨진 후보자 목록을 생성하지만, Workable의 광범위한 인사 및 온보딩 스위트는 부족합니다. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/juicebox-work.md) |
| 9 | [Metaview](https://openaitools.app/ko/tool/metaview) | 259,340 | +54.3% | 무료+유료, 가격 문의 | Automates interview note-taking and candidate screening pipelines, but is not a full standalone recruiting ATS. | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/metaview.md) |
| 10 | [Moveworks](https://openaitools.app/ko/tool/moveworks) | 168,527 | -4.3% | 가격 문의 | 직원 요청을 끝까지 해결하는 에이전틱 AI 어시스턴트 | [.md](https://openaitools.app/ko/tool/moveworks.md) |

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출처: https://openaitools.app/ko/compare/leapsome-vs-workable

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