# Popwork

Theo dữ liệu đo lường của OpenAITools.app được xác minh vào 2026-11-11, Popwork (pop.work) là nền tảng AI được lập chỉ mục trong Trợ lý AI, tạo ra 2,48 N lượt truy cập hàng tháng với mức thay đổi lưu lượng so với tháng trước là -4,3 N (-63,4%). Thị trường địa lý chính của nền tảng này là Pháp (thị phần lưu lượng 96,9%), và nền tảng hoạt động theo mô hình giá Dùng thử miễn phí, Trả phí. Các lựa chọn thay thế cạnh tranh hàng đầu theo lưu lượng hàng tháng bao gồm Leapsome (290,48 N lượt truy cập/tháng), Motion (511,89 N lượt truy cập/tháng), Dooray! (1,53 Tr lượt truy cập/tháng).

Check-in, họp 1:1 và mục tiêu giữa quản lý và nhân viên trên một nền tảng gọn nhẹ

## Dữ liệu đo lường & thông số kỹ thuật chính

| Chỉ số | Giá trị |
| :--- | :--- |
| Tên công cụ | Popwork |
| Tên định danh | popwork-2-0 |
| Status | active |
| Origin | independent |
| Maintenance | active |
| Tên miền chính thức | pop.work |
| URL trang web | http://pop.work |
| Danh mục | Trợ lý AI, Trợ lý cuộc họp AI, Công cụ năng suất AI, AI cho phân tích dữ liệu |
| Mô hình giá | Dùng thử miễn phí, Trả phí |
| Lượt truy cập hàng tháng | 2.479 |
| Thay đổi lưu lượng theo tháng | -4.297 |
| Tốc độ tăng trưởng theo tháng | -63,4% |
| Thị trường chính | Pháp |
| Thị phần | 96,9% |
| Truy cập trực tiếp | 974 |
| Truy cập từ tìm kiếm tự nhiên | — |
| Truy cập từ mạng xã hội | — |
| Truy cập từ giới thiệu | 244 |
| Truy cập từ email | 69 |
| Điểm đánh giá | 4,2 |
| Số lượt lưu | 3 |
| Nền tảng được hỗ trợ | Trang web |
| Nền tảng thanh toán |  |
| Thuộc tính | Tính năng: Trang web; Giá cả: Dùng thử miễn phí; Giá cả: Trả phí |
| Thẻ | Quản lý nhóm, Họp 1:1, Phản hồi, Mục tiêu, Phân tích nhân sự, Giải pháp nhân sự, Tích hợp Slack, Tích hợp Google Lịch, Quản lý hiệu suất, Tương tác, Làm việc từ xa |

## Tổng quan

Popwork dựa trên một tiền đề đơn giản: sức khỏe của một đội ngũ được đọc rõ nhất qua các cuộc trao đổi định kỳ giữa từng người và quản lý, chứ không phải qua một bản khảo sát ẩn danh mỗi năm một lần. Nhân viên trả lời check-in ngắn trước mỗi buổi 1:1 — tâm trạng, khối lượng công việc, ưu tiên, điểm tắc nghẽn — chỉ bằng vài lần chạm hoặc đọc thành ghi chú thoại trong ứng dụng di động. Quản lý bước vào cuộc họp đã biết cần trao đổi điều gì và ra về với các cam kết có người phụ trách, có hạn chót, rồi tự động xuất hiện lại ở lần check-in kế tiếp.

Ngoài check-in, Popwork xử lý các mục tiêu tồn tại giữa hai kỳ đánh giá, lời khen và phản hồi được trao ngay trong dòng công việc, cùng các khảo sát nhẹ có ngưỡng ẩn danh để câu trả lời chân thật hơn. HR và ban lãnh đạo nhận được góc nhìn tổng hợp về tinh thần, khối lượng công việc và mức độ duy trì nghi thức theo nhóm, phòng ban hoặc phạm vi, có thể xuất PDF.

Sản phẩm chủ động tích hợp với những công cụ đang được dùng thay vì thay thế chúng: Slack và Microsoft Teams cho nhắc nhở, thông báo; Google và Outlook Calendar cho việc lên lịch; SSO qua SAML hoặc OIDC; và tùy chọn đồng bộ với HRIS. Dữ liệu được lưu trữ tại châu Âu và công ty nhấn mạnh việc tuân thủ GDPR, khiến nó thường được các doanh nghiệp tầm trung châu Âu lựa chọn.

## Giá & các gói

Thuê bao trả phí theo nhân viên mỗi tháng, khởi điểm khoảng 5 €/nhân viên/tháng khi thanh toán theo năm; mức giá theo tháng không công bố và được mô tả là cao hơn khoảng 38%. Có 21 ngày dùng thử miễn phí cùng các tùy chọn trả phí như thiết lập đồng bộ HRIS và các buổi hướng dẫn. Người dùng cũng có thể đặt lịch demo hoặc thí điểm với một nhóm.

## Tính năng & năng lực chính

- **Check-in bằng chạm hoặc giọng nói:** Bài tự đánh giá khoảng ba mươi giây về tâm trạng, khối lượng công việc, thành quả và ưu tiên, trả lời bằng vài lần chạm hoặc đọc thành ghi chú thoại trên ứng dụng iPhone bản beta.
- **Cam kết được theo dõi tự động:** Mỗi buổi 1:1 kết thúc bằng các hành động có người phụ trách và hạn chót, và những cam kết đó xuất hiện lại ở lần check-in sau để không âm thầm biến mất.
- **Mục tiêu sống giữa hai kỳ đánh giá:** Cập nhật tiến độ bằng một lần chạm, tôn vinh các cột mốc, và nhắc nhở đưa một mục tiêu đang tắc vào chương trình họp 1:1 kế tiếp.
- **Bảng điều khiển HR insights:** Số liệu tổng hợp về tinh thần, khối lượng công việc và mức độ duy trì nghi thức theo nhóm, phòng ban hoặc phạm vi, kèm khảo sát và eNPS theo nhóm, hỗ trợ xuất PDF.
- **Phản hồi, lời khen và khảo sát:** Ghi nhận và góp ý ngay tại nơi công việc diễn ra, cùng khảo sát một câu hỏi với thang điểm, trắc nghiệm hoặc văn bản tự do và ngưỡng ẩn danh ba câu trả lời.

## Trường hợp sử dụng chính

- **Đo mức độ gắn kết mà không cần bản khảo sát năm cồng kềnh (Lãnh đạo nhân sự):** Thay bản khảo sát năm dài dòng bằng dữ liệu nhịp đập liên tục theo nhóm về tinh thần, khối lượng công việc và mức độ duy trì nghi thức, rồi xuất ra để báo cáo ban lãnh đạo.
- **Bước vào mỗi buổi 1:1 với sự chuẩn bị (Quản lý nhóm):** Đọc check-in từ hôm trước, để các mục tiêu được đánh dấu định hình chương trình họp, và ra về với cam kết có thể theo dõi thay vì ghi chú rời rạc.
- **Xây dựng thói quen quản trị có cấu trúc (Quản lý mới lần đầu):** Theo các nghi thức có hướng dẫn và mẫu sẵn để quản lý mới có khung phản hồi, ghi nhận và theo đuổi công việc có thể lặp lại.
- **Thống nhất cách quản trị giữa các nhóm (Doanh nghiệp tăng trưởng nhanh):** Triển khai cùng một nhịp check-in, phản hồi và mục tiêu cho nhiều đơn vị kinh doanh, đồng thời để mỗi nhóm giữ nhịp riêng.

## Điểm mạnh

- Nỗ lực mỗi người rất thấp: một lần check-in khoảng ba mươi giây nên tạo được mức sử dụng thực chất thay vì đối phó hình thức
- Check-in bằng giọng nói giúp nghi thức này phù hợp cả với vai trò di động và nhân sự tuyến đầu
- Tích hợp vào Slack, Teams, Google/Outlook Calendar, SSO và HRIS thay vì buộc thêm một công cụ dùng hằng ngày
- Lưu trữ tại châu Âu và định vị tuân thủ GDPR, kèm điểm Google công khai 4,8/5 và các câu chuyện khách hàng được công bố

## Hạn chế

- Giá chỉ được công bố một phần: mức theo tháng không niêm yết và đồng bộ HRIS là khoản trả thêm
- Không thay thế hệ thống đánh giá hiệu suất đầy đủ hay HRIS, nên doanh nghiệp lớn có thể vẫn cần hệ thống riêng cho kỳ đánh giá chính thức
- Trải nghiệm check-in bằng giọng nói vẫn đang ở bản beta và chỉ có trên iPhone

## Câu hỏi thường gặp

### Popwork có giá bao nhiêu?
Trang web nêu mức giá theo năm từ khoảng 5 € mỗi nhân viên mỗi tháng, gói theo tháng được mô tả là cao hơn khoảng 38%. Các tùy chọn như đồng bộ HRIS được báo giá riêng. Có 21 ngày dùng thử miễn phí để đánh giá trước.

### Popwork có thay thế HRIS hay phần mềm đánh giá của chúng tôi không?
Không. Popwork định vị là phần bổ trợ cho HRIS: nhân viên được đưa vào bằng nhập tệp hoặc đồng bộ tùy chọn, và nền tảng tập trung vào các nghi thức quản trị định kỳ như check-in, 1:1, mục tiêu và phản hồi, chứ không thay kỳ đánh giá chính thức hay dữ liệu lương.

### Khảo sát ẩn danh được đảm bảo như thế nào?
Khảo sát có thể đặt ở chế độ ẩn danh và kết quả chỉ hiển thị khi đạt số câu trả lời tối thiểu; nền tảng dùng ngưỡng ba câu trả lời.

### Popwork tích hợp với những công cụ nào?
Slack và Microsoft Teams cho nhắc nhở, thông báo; Google và Outlook Calendar cho lên lịch; đăng nhập một lần SAML hoặc OIDC; và tùy chọn đồng bộ HRIS. Dữ liệu được lưu trữ tại châu Âu.

### Lưu lượng hàng tháng và xu hướng tăng trưởng của Popwork là gì?
Hiện Popwork nhận được 2,48 N lượt truy cập hàng tháng, với mức thay đổi lưu lượng so với tháng trước là -4,3 N (tốc độ tăng trưởng -63,4%). Thị trường nguồn chính của nó là Pháp (thị phần 96,9%), bao gồm 974 lượt truy cập trực tiếp/tháng và — lượt truy cập từ tìm kiếm tự nhiên/tháng.

### Popwork có miễn phí không? Mô hình giá của nó là gì?
Popwork hoạt động theo mô hình giá Dùng thử miễn phí, Trả phí. Thuê bao trả phí theo nhân viên mỗi tháng, khởi điểm khoảng 5 €/nhân viên/tháng khi thanh toán theo năm; mức giá theo tháng không công bố và được mô tả là cao hơn khoảng 38%. Có 21 ngày dùng thử miễn phí cùng các tùy chọn trả phí như thiết lập đồng bộ HRIS và các buổi hướng dẫn. Người dùng cũng có thể đặt lịch demo hoặc thí điểm với một nhóm. Các nền tảng thanh toán và đặt hàng được hỗ trợ bao gồm: chưa được liệt kê.

### Những lựa chọn thay thế tốt nhất cho Popwork trong năm 2026 là gì?
Dựa trên lưu lượng theo danh mục và mức độ phù hợp tính năng của OpenAITools.app, năm lựa chọn thay thế hàng đầu cho Popwork là: 1. Leapsome (290,48 N lượt truy cập/tháng); 2. Motion (511,89 N lượt truy cập/tháng); 3. Dooray! (1,53 Tr lượt truy cập/tháng); 4. Windmill (Windy) (24,48 N lượt truy cập/tháng); 5. HappyTeam.ai (657 lượt truy cập/tháng).

### Popwork hỗ trợ những nền tảng và năng lực AI cốt lõi nào?
Popwork được phân loại trong Trợ lý AI, Trợ lý cuộc họp AI, Công cụ năng suất AI, AI cho phân tích dữ liệu, hỗ trợ các nền tảng sau: Trang web, và các thẻ năng lực cốt lõi của nó bao gồm: Quản lý nhóm, Họp 1:1, Phản hồi, Mục tiêu, Phân tích nhân sự, Giải pháp nhân sự.

## Lựa chọn thay thế

| Tên công cụ | Lượt truy cập hàng tháng | Mô hình giá | So sánh |
| :--- | :--- | :--- | :--- |
| [Leapsome](https://openaitools.app/vi/tool/leapsome) | 290.483 | Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/leapsome-vs-popwork-2-0) |
| [Motion](https://openaitools.app/vi/tool/usemotion-com) | 511.886 | Dùng thử miễn phí, Trả phí | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-usemotion-com) |
| [Dooray!](https://openaitools.app/vi/tool/dooray) | 1.532.922 | Freemium, Dùng thử miễn phí, Trả phí, Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/dooray-vs-popwork-2-0) |
| [Windmill (Windy)](https://openaitools.app/vi/tool/windy) | 24.480 | Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-windy) |
| [HappyTeam.ai](https://openaitools.app/vi/tool/happyteam-ai) | 657 | Dùng thử miễn phí, Trả phí | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/happyteam-ai-vs-popwork-2-0) |
| [Notion](https://openaitools.app/vi/tool/t) | 173.441.670 | Freemium | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-t) |
| [wAnywhere - Employee Monitoring Software](https://openaitools.app/vi/tool/wanywhere-employee-monitoring-software) | 29.624 | Dùng thử miễn phí, Trả phí, Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-wanywhere-employee-monitoring-software) |
| [Routine](https://openaitools.app/vi/tool/routine-co) | 144.581 | Freemium | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-routine-co) |
| [SoWork](https://openaitools.app/vi/tool/sowork) | 48.026 | Freemium, Dùng thử miễn phí, Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-sowork) |
| [CoffeeChats.ai](https://openaitools.app/vi/tool/coffeechats-ai-1-1-intros-for-mentorship-employee-engagement-communities) | 1.958 | Dùng thử miễn phí, Trả phí | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/coffeechats-ai-1-1-intros-for-mentorship-employee-engagement-communities-vs-popwork-2-0) |
| [Ariso](https://openaitools.app/vi/tool/ariso) | 9.800 | Freemium, Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/ariso-vs-popwork-2-0) |
| [Standuply](https://openaitools.app/vi/tool/standuply-poll-survey-scrum-bot) | 3.916 | Freemium, Dùng thử miễn phí, Liên hệ để biết giá | [So sánh](https://openaitools.app/vi/compare/popwork-2-0-vs-standuply-poll-survey-scrum-bot) |

---
Nguồn: https://openaitools.app/vi/tool/popwork-2-0