Chrome-Plugin, das Lebensläufe ausliest und Kandidaten mit einem Klick ins ATS legt
Das ist die Einschätzung unserer Redaktion auf einer Skala bis 5, kein Durchschnitt von Nutzerbewertungen. Die Sichtweisen auf dieser Seite hat eine KI aus den bekannten Produktinformationen zusammengefasst. Es sind keine Kundenrezensionen.
Laut der am 2026-11-11 verifizierten Telemetrie von OpenAITools.app ist AJINGA+ (chromewebstore.google.com) eine KI-Plattform, die unter KI-Recruiting indexiert ist und 0 monatliche Besuche mit einem Traffic-Delta von +0 (0.0%) gegenüber dem Vormonat generiert. Ihr primärer geografischer Markt ist Global (— Traffic-Anteil) und sie arbeitet mit einem Preismodell „Freemium“. Zu den wichtigsten konkurrierenden Alternativen nach monatlichem Volumen gehören Recruit CRM (729.799 Besuche/Monat), Workable (10,78 Mio. Besuche/Monat), Kula AI (492.326 Besuche/Monat).
Spart enorm viel Zeit bei der Lebenslauf-Erfassung in Shanghai Jobbörsen.
Nützliches HR-Tool.
KI-synthetisierte Perspektiven auf Basis von Live-Prüfung, Preisstruktur und Kategorie-Benchmarks — keine echten Einzelkundenbewertungen.
Liest und strukturiert Lebenslaufdaten direkt aus unterstützten Jobportalen und erspart manuelles Kopieren ins ATS.
Erlaubt das Bearbeiten und Korrigieren erkannter Felder vor dem Speichern, damit Fehlextraktionen die Datenbank nicht verunreinigen.
Erstellt mit einem Klick einen Bewerberdatensatz auf einer ausgewählten offenen Stelle im Ajinga-System.
Funktioniert auf den wichtigsten chinesischen Portalen, darunter 51job, Zhaopin, Liepin und Headhunting-Quellen.
Auf Englisch und vereinfachtem Chinesisch verfügbar für internationale Teams auf chinesischen Jobportalen.
AJINGA+ ist eine Chrome-Erweiterung, die von AJINGA.com veröffentlicht und von Bojin Human Resources Management (Shanghai) Co., Ltd. entwickelt wurde. Sie richtet sich an Recruiter, die bereits das Ajinga-System nutzen und einen Großteil des Tages auf chinesischen Jobportalen verbringen. Die Aufgabe ist eng und praktisch: Lebensläufe direkt aus unterstützten Jobportalen lesen, damit niemand sie herunterladen, öffnen und neu eintippen muss.
Sie kann zwei Dinge. Erstens die automatische Lebenslaufanalyse: Öffnet ein Recruiter einen Lebenslauf auf einem Portal, extrahiert das Plugin die strukturierten Informationen – mit der Möglichkeit, falsch erkannte Felder manuell zu korrigieren. Zweitens die Kandidatenerstellung per Klick: Das analysierte Profil wird direkt auf eine gewählte offene Stelle im Ajinga-System geschrieben und erzeugt einen Bewerberdatensatz ohne manuelle Eingabe. Als unterstützte Plattformen nennt der Herausgeber 前程无忧 (51job), 智联招聘 (Zhaopin), 猎聘 (Liepin) und Headhunting-Quellen.
Die Erweiterung hat Version 1.2.8, laut Eintrag zuletzt im Oktober 2026 aktualisiert, und zeigt rund 86 Nutzer mit einer 5-Sterne-Bewertung. Sie ist auf Englisch und vereinfachtem Chinesisch verfügbar, und die Datenangabe nennt die Verarbeitung von Website-Inhalten – zu erwarten für ein Werkzeug, das Lebensläufe von Stellenanzeigen liest.
Lebensläufe von 51job, Zhaopin oder Liepin analysieren und Kandidaten ohne Neueingabe in Ajinga übernehmen.
Gesehene Lebensläufe zügig in strukturierte Datensätze überführen, die an die richtige offene Stelle gebunden sind.
Analysefehler im Popup vor dem Speichern korrigieren, damit Kandidatenfelder konsistent bleiben.
Direkter Telemetrievergleich konkurrierender KI-Tools in derselben Hauptkategorie
| Rang | KI-Tool | Monatliche Besuche | MoM-Wachstum | Anteil direkter Zugriffe | Preise | Direktvergleich |
|---|---|---|---|---|---|---|
| ● | AJINGA+ | 0 | — | — | Freemium | Aktuell |
| 1 | Recruit CRM | 729.799 | -7,8 % | 48% direkt | Preise auf Anfrage | vs Recruit CRM |
| 2 | Workable | 10,78 Mio. | +5,5 % | 49% direkt | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig | vs Workable |
| 3 | Kula AI | 492.326 | +4,2 % | 40% direkt | Kostenpflichtig, Preise auf Anfrage | vs Kula AI |
| 4 | Manatal | 459.004 | -1 % | 61% direkt | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig | vs Manatal |
| 5 | PyjamaHR | 325.592 | -15,3 % | 34% direkt | Kostenlose Testversion, Kostenpflichtig, Preise auf Anfrage | vs PyjamaHR |
| 6 | Alex AI | 235.876 | +49,3 % | 66% direkt | Preise auf Anfrage | vs Alex AI |
KI-gestütztes ATS + CRM, das den gesamten Recruiting-Desk an einem Ort führt
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Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
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Das KI-native ATS, das Ihren gesamten Recruiting-Stack ersetzt
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Manatal is an AI recruitment platform combining an applicant tracking system, recruitment CRM and AI sourcing, screening and interview tools for agencies and in-house hiring teams.
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PyjamaHR is an AI-powered applicant tracking system (ATS) for recruiting teams. It consolidates sourcing, candidate pipelines, resume matching, interview scheduling, AI-conducted interviews, feedback, and reporting in one place, and connects with the email, calendar, meeting, and job-board tools hiring teams already use.
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Ein KI-Recruiter, der Bewerber interviewt, verifiziert und vorfiltert
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Wobo is an AI job-search platform that scans job boards daily for pre-vetted matches, scores each role against your background, and can automatically submit personalized applications with an AI-tailored resume and cover letter written in your own voice.
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RoboApply.ai ist eine Chrome-Erweiterung mit Web-Dashboard, die Bewerbungen automatisiert. Sie laden Ihren Lebenslauf hoch, Robo bewirbt sich in Ihrem Namen auf passende Stellen der wichtigsten Jobbörsen, wandelt Ihren Lebenslauf per KI in ein ATS-taugliches Format um und passt das Anschreiben an, damit jede Bewerbung zur Ausschreibung passt.
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Konfigurierbares britisches Bewerbermanagement von der Gewinnung bis zum Onboarding
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