BiHilo anime la BiHilo Academy, un parcours structuré destiné aux diplômés en biologie, biotechnologie, pharmacie, chimie pharmaceutique, ingénierie biomédicale et professions de santé qui souhaitent passer de la recherche académique à un employeur du dispositif médical ou du pharmaceutique. Le constat de départ est que ces entreprises recrutent en continu mais rédigent rarement leurs annonces de façon déchiffrable par un jeune diplômé ; le programme enseigne donc le vocabulaire du secteur, la carte de l'organisation et les attentes commerciales sur lesquelles les recruteurs se prononcent.
Le cursus se compose de 12 modules en ligne couvrant la structure d'entreprise et les métiers, le commercial, les affaires réglementaires, la qualité et les GMP/ISO 13485, les appels d'offres publics, les affaires médicales et le rôle de MSL, les fonctions de spécialiste produit et application, le marketing et le CRM. Chaque étudiant se voit attribuer un tuteur qui assure des échanges individuels environ tous les quinze jours, fait travailler des exercices pratiques de compétences techniques et comportementales et aide à déterminer quel métier du secteur correspond réellement à sa personnalité et à ses points forts. Les promotions sont volontairement limitées, avec une dizaine d'étudiants actifs par tuteur.
La formation se termine par un volet employabilité : optimisation du CV et du profil LinkedIn, simulations d'entretien avec un coach carrière et accès à des mentors travaillant actuellement chez Menarini, Roche, Orthofix, J&J et Bristol Myers Squibb. Le site indique une fourchette de salaire d'entrée d'environ 26 000 à 45 000 EUR pour les postes du secteur médical en Italie. Les tarifs ne sont pas publiés : les candidats réservent un appel gratuit de 30 minutes pour discuter des formules de formation.
