機能と用途で選んだ、FindHackers の代替ツール 12 件。
| 順位 | ツールとキャッチコピー | 公式ドメイン | 月間訪問数 | 前月比成長率 |
|---|
| 料金モデル |
|---|
| 主要市場 |
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| 評価 |
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| 比較 |
|---|
| ● | FindHackers | findhackers.co | 36 | -1438 (-97.6%) | 無料 | グローバル | 3.9 | プロフィール |
| 1 | Jack and Jill | jackandjill.ai | 125.43万 | 12.59万 (+11.2%) | フリーミアム、料金は要問い合わせ | イギリス | 4 | 比較 |
| 2 | Mercor | mercor.com | 1416.42万 | 359.43万 (+34%) | 料金は要問い合わせ | アメリカ合衆国 | 4.4 | 比較 |
| 3 | HireAI：Arc による AI 採用担当 | arc.dev | 49.69万 | -1.12万 (-2.2%) | 有料 | インド | 4.3 | 比較 |
| 4 | Bossjob | bossjob.com | 18.09万 | 9.03万 (+99.7%) | フリーミアム | フィリピン | 4.1 | 比較 |
| 5 | GrabJobs | grabjobs.co | 16.42万 | 4.3万 (+35.5%) | フリーミアム | アメリカ合衆国 | 4.1 | 比較 |
| 6 | Workable | workable.com | 1078.06万 | 56.63万 (+5.5%) | 無料トライアル、有料 | アメリカ合衆国 | 4.4 | 比較 |
| 7 | TalentRecruit | talentrecruit.com | 31.93万 | -4.42万 (-12.1%) | 料金は要問い合わせ | インド | 4.2 | 比較 |
| 8 | CodeSignal | codesignal.com | 98.79万 | -18.59万 (-15.8%) | 料金は要問い合わせ | アメリカ合衆国 | 4.3 | 比較 |
| 9 | CoderPad | coderpad.io | 80.91万 | 8.93万 (+12.4%) | 無料トライアル、有料、料金は要問い合わせ | アメリカ合衆国 | 4.4 | 比較 |
| 10 | Algobash | algobash.com | 5.05万 | -8.99万 (-64%) | 無料トライアル、料金は要問い合わせ | インドネシア | 3.8 | 比較 |
| 11 | Sprockets | sprockets.ai | 21.16万 | 5.29万 (+33.4%) | 料金は要問い合わせ | アメリカ合衆国 | 3.9 | 比較 |
| 12 | 6figr | 6figr.com | 30.13万 | -1.03万 (-3.3%) | フリーミアム | インド | 4.2 | 比較 |
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Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
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CoderPad is a hiring platform that lets teams evaluate real engineering skill rather than quiz performance. It combines automated pre-screens, realistic coding assessments, live collaborative interviews, AI-assisted evaluation and anti-cheating controls, and integrates with the applicant tracking systems recruiters already use.
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候補者の選考をエンドツーエンドで支援する AI アセスメント／面接プラットフォーム
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Sprockets is AI hiring software for hourly employers that predicts which applicants will succeed in a role and automates sourcing, screening and candidate engagement.
