Interviewer.AI は月間 66,709 訪問、前月比成長率 +97%、料金体系有料、料金は要問い合わせを記録しています。Workable は月間 10,780,627 訪問、成長率 +5.5%、料金体系無料トライアル、有料を記録しています。
大量スクリーニングと採用のためのAI動画面接プラットフォーム
Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
| 項目 / 指標 | | |
|---|---|---|
| 公式ドメイン | interviewer.ai | workable.com |
| 料金モデル | 有料、料金は要問い合わせ | 無料トライアル、有料 |
| 月間訪問数 | 6.67万 (66,709) | 1078.06万 (10,780,627) |
| 前月比トラフィック増減 | +3.28万 (+97%) | +56.63万 (+5.5%) |
| 主要市場とシェア | 🇮🇩 インドネシア (35%) | 🇺🇸 アメリカ合衆国 (38.6%) |
| 月間ダイレクト訪問数 | 2.75万 | 530.94万 |
| ユーザー評価 | 3.9 | 4.4 |
| 対応プラットフォーム | ウェブサイト | ウェブサイト |
大量スクリーニングと採用のためのAI動画面接プラットフォーム
候補者は自分の都合で構造化された回答を録画し、採用担当はAIの要約とスコアを確認するだけで済み、日程調整が不要になります。
エージェント型AIの面接官が双方向の対話を行い、候補者の回答に基づいて動的な追加質問を生成します。
回答は文字起こしされ、設定した基準で評価され、比較可能なスコアとして提示されるため、候補者選別が一貫します。
同じエンジンが入学事前審査を担い、地域や言語にかかわらず全志願者に同一の評価基準を適用します。
Workable is an agentic recruiting and HR platform. A native AI agent sources passive candidates from 400M+ profiles, screens every applicant against your job criteria and builds vetted shortlists inside a complete ATS, while onboarding, performance, time off, employee records and reporting run on the same system of record.
The agent continuously searches 400M+ profiles, identifies strong fits before they apply and sends each a personalised outreach message for every open role.
Every applicant is scored against up to 14 job criteria with visible reasoning, then messaged directly to confirm interest and close information gaps before reaching a recruiter.
Requisitions, pipelines, interview kits and scorecards, interview scheduling, offer letters with e-signatures and integrated background checks in one platform.
Publish jobs to 200+ boards in 100+ countries and build branded career sites with a drag-and-drop editor, plus LinkedIn and Indeed Apply integration.
応募者管理と顧客管理をAIによるアウトリーチ機能とともに統合していますが、エージェント（人材紹介会社）の採用担当者向けに特化しています。
応募者管理と顧客管理をAIによるアウトリーチ機能とともに統合していますが、エージェント（人材紹介会社）の採用担当者向けに特化しています。
自動ソーシングとCRMを備えたAIネイティブなATSを提供しますが、Workableよりも学習曲面が急（習得が難しい）です。
ATS（応募者追跡システム）に強力なAI候補者マッチング機能を組み合わせていますが、内蔵の社員オンボーディング機能はやや少なめです。
特化型AIエージェントを活用して候補者とのエンゲージメントやコミュニケーションを自動化しますが、従来のATSパイプライン管理への注力は控えめです。
Delivers an accessible AI-powered applicant tracking system, but lacks some of Workable's advanced enterprise features.
特化型自然言語のプロンプトからランク付けされた候補者リストを生成しますが、Workableのような幅広い人事・オンボーディング機能スイートはありません。
特化型自然言語のプロンプトからランク付けされた候補者リストを生成しますが、Workableのような幅広い人事・オンボーディング機能スイートはありません。
特化型Automates interview note-taking and candidate screening pipelines, but is not a full standalone recruiting ATS.
特化型Automates interview note-taking and candidate screening pipelines, but is not a full standalone recruiting ATS.
ATS・CRM・11の名前付きAIエージェントを統合したAI採用ソフトウェア
無料・オープンソースHyring is an AI-native hiring platform that screens, interviews, and shortlists candidates across one shared workspace. Employers get AI resume screening, phone screening, async and live video interviews, coding interviews, an English proficiency test, plus ATS, HRIS, and a recruiter marketplace, while jobseekers get free AI resume, cover letter, mock interview, and auto-apply tools.
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