A Blue Saturn, listada aqui sob sua identidade de Recruiting Co-pilot, é uma parceira de recrutamento criada especificamente para escritórios de advocacia. Escritórios em rápido crescimento costumam considerar a contratação um dos seus maiores gargalos, e uma busca tradicional pode levar de 40 a 90 dias da abertura até a proposta. A proposta da Blue Saturn é comprimir esse prazo combinando ferramentas de IA com recrutadores humanos experientes, com o objetivo de agendar os primeiros candidatos em dois a cinco dias.
O serviço sobrepõe três coisas. O sourcing automatizado com IA examina todos os canais relevantes, tanto candidatos ativos quanto passivos; recrutadores humanos então avaliam e analisam, produzindo recomendações detalhadas e scorecards em vez de currículos brutos. Além disso, as operações de recrutamento integradas oferecem acompanhamento e suporte unificados, de modo que a colaboração parece uma extensão da equipe interna do escritório, e não uma agência externa. Um recrutador dedicado acompanha o escritório desde o primeiro contato até a contratação final.
A plataforma informa mais de 60 contratações realizadas com 90% de retenção e cerca de 75% menos tempo de treinamento, e trabalha com escritórios modernos de danos pessoais como McCready Law, Solomon Law Group, Greathouse Law e Joseph Law Group. O preço é baseado em sucesso e começa em cerca de US$ 4.000 por contratação, o que a empresa posiciona como cerca de 75% menos que as taxas tradicionais de recrutamento. Um 'Talent OS' em beta adiciona acompanhamento integrado de pipeline para escritórios que querem software além do serviço.
